Giuffrè: Officina. Società e fallimento

Le soluzioni concordate della crisi di impresa hanno assunto ormai nel nostro ordinamento giuridico un rilievo prima impensabile, coerentemente con la consolidata spinta legislativa alla riduzione dell'intensità del controllo giurisdizionale ed al corrispondente potenziamento del profilo negoziale. La legge fallimentare ha subito di recente modifiche significative proprio nella parte dedicata agli strumenti di composizione della crisi di impresa imperniati sull'accordo debitore-creditori. Costituiscono strumenti di soluzione concordata della crisi, finalizzati appunto al raggiungimento di tale accordo, la procedura concorsuale del nuovo concordato preventivo (nei due modelli "ordinario" e con continuità aziendale), il procedimento degli accordi di ristrutturazione dei debiti ex art. 182 bis l. fall., l'istituto del piano di risanamento ex art. 67 lett. d) l. fall.. L'autore approfondisce nel dettaglio tali strumenti, soffermandosi anche sulla figura del professionista attestatore, sulla quale va via via sempre più imperniandosi il sistema della composizione negoziale della crisi di impresa, analizzando i profili di responsabilità civile e penale per attestazione "non conforme". Completa il fascicolo l'esame della recente pronuncia n. 1521/2013 delle Sezioni Unite della Suprema Corte in tema di fattibilità del concordato preventivo.

Il volume analizza le fasi dello scioglimento e della liquidazione nelle società di capitali, attraverso le quali la società giunge alla propria estinzione. In particolare si sofferma sull'esame di cause ed effetti dello scioglimento; sulla fase di liquidazione, e quindi nel dettaglio nomina dei soggetti liquidatori, loro revoca e cessazione; sul successivo procedimento di cancellazione, con riguardo alle questioni riguardanti le attività non liquidate; le sopravvenienze attive; le passività sopravvenute alla liquidazione e il deposito dei bilanci.

Officina del diritto è uno strumento di lavoro e di studio pensato per arricchire le proprie conoscenze giuridiche attraverso un sistema di lettura strutturato su più livelli: uno più immediato che consente di focalizzare i concetti "guida" di una precisa fattispecie giuridica con l'utilizzo di esempi, tavole sinottiche, schemi, formule, quesiti, mappe giurisprudenziali, e un altro più approfondito che illustra organicamente la materia e nel quale si rinvengono informazioni puntuali e chiarimenti mirati di pronta fruibilità. La "nuova" responsabilità delle persone giuridiche approfondisce le seguenti tematiche: la responsabilità amministrativa, civile e penale degli enti; il controllo interno degli enti; l'Organismo di Vigilanza - identificazione, nomina, durata, funzioni e poteri; la revisione legale dei conti; il nuovo ruolo del collegio sindacale (aggiornato alla "Legge di stabilità 2012").