La ricerca che il libro presenta mette a disposizione una nuova metodologia capace di misurare le tre dimensioni delle competenze in questione, offrendo su due campioni - uno costituito da laureati, l'altro da imprese industriali e dei servizi privati - una serie di test statistici ed econometrici. I risultati documentano, sia sul versante della job analysis effettuata dai laureati occupati, sia su quello dei selezionatori del personale, l'inadeguatezza delle strutture universitarie a formare le competenze richieste per come sono organizzate, non tanto sul versante della governance della burocrazia, quanto su quello della parcellizzazione dei saperi e degli schemi cognitivi sottostanti.
Competenze acquisite, competenze richieste e competenze espresse. Analisi e valutazioni economiche
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| Titolo | Competenze acquisite, competenze richieste e competenze espresse. Analisi e valutazioni economiche |
| Curatore | Riccardo Leoni |
| Collana | Economia - Ricerche, 434 |
| Editore | Franco Angeli |
| Formato |
Libro: Libro in brossura |
| Pagine | 240 |
| Pubblicazione | 03/2006 |
| ISBN | 9788846474551 |
